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青岛小学教师招聘条件涵盖基本资格、年龄、学历、专业、证书及特殊情形等方面，具体如下：

一、基本资格条件

国籍与法律遵守：具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，无违法犯罪记录。

政治素养与师德：热爱教育事业，品行良好，身心健康，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

岗位适配性：具有适应岗位要求的身体条件和心理素质，以及岗位所需的专业或技能条件。

二、年龄与学历要求

年龄限制：35周岁以下（1989年4月以后出生），博士研究生年龄可放宽至40周岁以下（1984年4月以后出生）。

学历门槛：具有大学本科及以上学历，普通高校2025年应届毕业生应在2025年7月31日前取得学历、学位证书，其他人员需在2025年4月9日前取得。

三、专业与证书要求

专业匹配：所学专业需与报考岗位一致或相关，部分岗位可能要求具体学科背景。

教师资格证书：应聘人员须在办理聘用手续前取得相应教师资格证书，这是从事教育教学工作的必备条件。

四、特殊情形限制

定向与委培：定向、委培毕业生报考，须征得定向、委培单位同意。

禁止报考情形：现役军人、在读的非应届毕业生不得报考；因犯罪受过刑事处罚、被开除公职或列入失信联合惩戒对象的人员不得报考；应聘人员不得报考与本人有应回避情形的岗位。

海归留学人员：对暂未取得国（境）外学位认证的海归留学人员，可采取“承诺+容缺”方式，允许先行参加考试，在考察或体检时提供认证材料。

以上就是本文的全部内容，希望对大家有所帮助。